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这个事不好办。除非老李出声。

这种东西最好不要发。平头老百姓没必要去碰这些东西。

基层工作不好做。 对一个副处级单位来说，要处理一个身家过亿的老板，很难。

首先恭贺！ 不过，超过一半的高管是家族的人，作为一家上市公司，实在有点不应该，最关键的是，这些家族的人能力确实一般。

套路文章照样可以横行： 1、先写我的思考过程，2、然后表明在每个时代都可以有作为，然后举例，3、最后回到当下，要珍惜，努力，创造不一般的成就贡献时代......

http://bbs.eduu.com/thread-1044763-1-1.html 这个链接反映的是整体实力。大家可以参考一下。

排名不一定能完全反映这个学校的实力。 但能上榜基本都是好学校。

这个榜单的标准是顶尖学生的数量。

就我所知，这个表单还是比较靠谱的。 我也相信这个表单，肯定是内部人基于一定的数据和标准整理出来的。 建议有需要的人士可以存档备用。

QUOTE(听妈妈的话 @ 2012年06月07日 Thursday, 10:50 AM)...

随着经济发展，技术进步，制度的改善，一方面人民的生活水平得到提高，人员的流动性不断增强；另一方面贫富差距扩大，人情逐渐淡薄，交流与信任减少，民众生活压力越来越大，感情越来越孤独，人开始更加自私、逐利，热衷于竞争，原本制度性、传统性的大型活动开始蜕化，功利性逐步显现，因此，旧时平淡、质朴的生活慢慢成为大家共同的美好追忆，其中尤以各种节庆盛会在大家的心中的印记深刻，成为了当时美好生活的代表。 恢复传统活动的本质，成为当下文化建设的关键。

QUOTE(得不到的解释 @ 2012年05月31日 Thursday, 06:22 PM) 得不到的解释：电白六中的某些领导说老师的请假就是缺席。并说没有老师理论可说。我就得不到这个的解释：既然要硬把老师记录为缺席，那为何又要批假呢？简直就是蛮来。并且谁能解释：请假与缺席是相同的概念。 3367046 楼主的表达有点凌乱，不过我大致还是能看明白你想表达什么意思。 1、领导的态度确实有问题。...

关注。

不知道楼主是不是在意淫。

都是人才， 短短几句话，可以看出大家都很不错。 不要钻牛角尖了。

建议不要回去。

这所学校本来就不怎么样吧？

每个单位都有专门负责保管公章的人。要不然，国务院的公章难道温家宝带着。

最简单的回答就是：风牛马不相及。

这些事情，我们永远看不到真实、深刻的地方。 基于不对称的信息，任何的叫骂都没有基础。